管理学院十分重视师资队伍建设,吸引优秀人才,优化师资队伍。现有教职工52人,其中教授8人,副教授13人。教师中绝大多数具有硕士以上学位,其中博士后1人,博士4人,在读博士8人。享受政府特殊津贴专家1人,四川省学术带头人后备人选2人,四川省有突出贡献专家1人。形成了一支老、中、青相结合、以中青年教师为主的充满朝气的学术梯队。根据管理学科实践性强的特点,学院倡导教师深入企事业管理实践,并让学生走出去,把企业家请进来。学院定期地聘请国内外优秀学者到校任教和从事研究,另聘有一批政界、企业界知名人士为客座教授,现有国内外客座教授15人,为师生提供更多的学术交流和来自企业发展及政府改革实践第一线的新鲜信息。
管理学院设有工商管理、行政管理、市场营销与人力资源管理、会计与财务管理等4个教研室和管理科学与工程研究所、公共政策分析研究所、应用市场营销研究所等3个研究机构。学院坚持把科研工作放在极其重要的位置,并采取积极措施,以课题研究为中心,以学术志趣为纽带,以社会与市场需求为导向,开展多种形势的科学研究。近三年来,学院教师共完成科研项目60余项,获国家和省部级科技奖5项,公开出版学术著作、教材23部,发表学术论文400余篇。
管理学院未来发展的目标是:以学科建设为龙头,坚持实施知识、能力、素质并重的育人模式,使学院具有浓厚的文化氛围,良好的社会形象和宽广的国际视野,把学院建成全面适应21世纪社会发展需要,高水平、现代化的学院,成为西部民族地区培养高级专门管理人才的重要基地。