MBA值得念吗？要毕业了，聊聊我对MBA的看法

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　　上周疯狂地忙论文答辩，运气还不错，虽然被三位答辩老师狂喷一通，居然最后给通过了，真是流下了激动的眼泪。论文答辩一过，也没抽到校外盲审，基本就是算毕业了，后面走走流程，估计2个月后能拿到双证。因为各种忙，周六周日也是安排了事儿，所以没顾着看市场，市场研究的作业基本就是交不出来了。

　　本期我就随便聊聊我对MBA的一些个人观点吧，为其他想念MBA的朋友提供点帮助。

　　一、MBA值不值得读?

　　我相信这是很多人在报考之前最犹豫的原因，到底值不值得。但这个问题对每个人的答案都是不一样的，因为这个问题的关键在于你对MBA的期待是什么，你想从MBA获得什么?

　　我列举比较常见的报考MBA的几个心态：

　　1、读MBA对自己升职有帮助

　　这个看各自的单位对学历的重视程度，我们银行单位不算特别重视学历的，但是我认为这个事情是有备无患的，哪天领导突然说，要研究生作为门槛，你去读就来不及了，不过很多时候这种门槛就是给那个领导本来就想提拔的人设置的，用来让早就相中的那个人显得名正言顺，嘿嘿，关键还是业绩和人脉。

　　百家讲坛的纪连海老师看了这么多历史书，最后总结提拔升职的三个要素：“自己做的好，领导觉得你好，有人告诉领导你好”。升职主要还是看工作能力和业绩+领导器重+群众基础。学历在这其中只是有辅助作用，关键还是看自己。千万别把MBA当成升职加薪的灵丹妙药，舍本逐末。

　　2、买个证，提高薪酬

　　教育培训机构招生很多都用这个作为诱饵，比如告诉你有数据显示读了MBA，毕业后学生平均年薪提高多少多少，这也是最大的一个噱头吧。但实际情况是，你弄得清楚哪个是因哪个是果吗?有想法去读MBA的人，大多是想进步的人，这些人工作应该属于比较认真努力的那种，而且MBA学费高，在入学筛选上就会去掉不少人，有钱的人社会资源本来就更多一些。所以到底是读了MBA薪酬涨了，还是读MBA的人本身就工作努力有资源，升职加薪的可能性本身就比别人高?真的要弄清楚的话，要用控制变量法，看同样的一个人读了MBA和不读MBA的结果是什么，不过“选择”偏偏不是我们现在科学能够控制的变量，所以无从考证。

　　其实这个问题的答案和好学区坏学区一样，到底是好学生造就了学校，还是学校造就了学生?我认为这应该是相辅相成的。不过外企似乎更加看重这个，在跳槽的时候应该是有帮助的。

　　我一个同学在读MBA期间跳槽去了目前国内最前列的互联网公司做管理，年纪和我相仿，但是我认为这个同学是自己强，他几乎每时每刻都在工作和学习，很少停歇。

　　3、人脉和圈子

　　MBA同学圈算是有个小圈子吧。

　　现在MBA有年轻化的趋势，和你一起念书的同学年纪也不大，像我们班的同学平均年纪应该在30-35岁，你的同学中不少人的想法和你一样，也是想来混人脉，哈哈哈哈，往往就是你来了就发现原来大家的想法一样，所以你也找不到几座靠山。甚至有的人还期待自己傍上一个大佬，或者给大自己几十岁的男女友庆祝生日，从而鱼跃龙门完成阶级迁跃，尽快绝了这种想法。

　　其实人脉的本质就是价值交换，你能提供给别人多少价值，你身边就会聚集多少人脉，别人帮助你的原因是看中今后你能给对方多少帮助，打铁还需自身硬，打造自己的核心价值，才是整合人脉混圈子的关键。

　　所以读MBA确实会收获一些同学圈子，但是能提供的帮助很有限，要把圈子变成人脉，关键在自己。

　　4、学习知识和管理技能

　　可以学到一点东西，但是很有限。像我上的是非全日制的MBA班，大概平均两周上2天的课，学到的知识比较有限的。你回想一下自己大学的学习状态，基本MBA学习也只会更差，因为工作后牵绊的事情更多，而且MBA管理相对较松，很多人迟到早退，翘课逃课，考试作弊，甚至论文代写，都会有的。

　　你如果真的只是想学习知识，有这些钱，不如自己买几本书看，做好读书笔记，然后在日常工作中多实践实践。

　　总结就是，热爱学习的人才能够收获知识和技能。如果你上高中上大学的时候经常回避学习的，那这条应该就不是你的期待了，因为人还是那个人。

　　二、我从MBA中收获了什么

　　1、思考问题的方式

　　MBA还是算比较系统的工商管理知识学习，老师上课的方式主要也是案例+课堂讨论为主，基本是基于解决问题在思考问题，具体的案例其实不太重要，但是在不停地小组讨论+写作成文+做PPT+脱稿陈述，有时还要加上舌战群儒，这个过程中，我学习到了比较系统的思考问题的方法，做PPT也越来越熟练了。还有最后的论文答辩，也是对整个MBA学习生涯的一次大考，努力1-2个月写成一篇作品的过程中，对自己思考问题的逻辑也是有提升的。

　　2、认知改变

　　我大学本科读的金融，相对比较靠近文科，和我一起念MBA的大多数是制造业的理科生，大多数是外企的，通过和他们的交流，我发现了不同行业人群的不同思维方式，不同企业的文化差距也比较大。我印象比较深的，就是在谈到行内人力资源和培训问题的时候，一个同学向我提问“你认为这个人不好用为什么不裁掉他?培训他的成本比重新招聘低吗?”一切从时效和价值出发，这让我领略了和我们单位完全不同的思考模式。所以很多时候我们认知是片面的，思考模式也带有自己固有的逻辑，严重一点的甚至认为这就该是世界上所有人的思维逻辑模式。多接触了解不同的人，有利于我站在不同的角度思考问题。

　　3、视野和阅历的提升

　　通过和同学的交流，我发现职位相对高的同学，普遍有比较高的情商和智商，普遍有较高的学习敏锐度，为人处世也相对比较圆通，所谓“让人成熟的不是岁月，而是经历”，通过了解他们的成长经历，经验和教训，了解他们对事物甚至人生的看法，对我的视野和阅历有不少提高。面对面口述和探讨，这和看几本人物传记还是有很大差别的。通过MBA我认识了很多优秀的人，明白人外有人天外有天，自己努力的路还很长。

　　三、应该报什么学校?

　　1、学费的选择

　　看自己经济能力，和学区一样，MBA的学费就是最好的分层工具，读越贵的MBA，认识的人层次越高一些，师资力量也会更好，但是，原则还是我上面写的，学费是门槛，能收获多少东西看个人。

　　2、本地学校还是一线城市的名校?

　　看个人的想法，如果想在本地发展，推荐在本地，人脉基本都在当地的，如果想报一线城市的，那么对于今后去一线城市发展会有更大的帮助。

　　总而言之，MBA不是雪中送炭，不是醍醐灌顶的灵药，更多的是锦上添花。

　　MBA只是实现目的的途径，不是目的，你的目的是什么，需要自己来回答;MBA只是资质，学历本身不会给你能力，需要你自己在学习的过程中去发现。